一、健全組織、加強領(lǐng)導
經(jīng)研究，成立學(xué)習教育活動(dòng)領(lǐng)導小組，有下列人員組成。
組 長(cháng)：楊書(shū)杰
副組長(cháng)：黨來(lái)穩 薛少捷 鄧勇
成 員：尚占奎 王明干 鄺春城
劉繼業(yè) 王丹杰 王政委
領(lǐng)導小組下設辦公室，尚占奎為辦公室主任
二、深入動(dòng)員、提高認識
組織全體員工認真學(xué)習市公司開(kāi)展“ 三講三比”教育活動(dòng)的實(shí)施方案，傳達學(xué)習市公司領(lǐng)導的講話(huà)精神，分部門(mén)深入組織學(xué)習討論，談總結，,表決心，4月25日前人人寫(xiě)出決心書(shū)，交辦公室備查。
三丶聯(lián)系實(shí)際，認真查擺（4月25-5月1日）按照公司要求，組織全體員工深入細致的開(kāi)展“四查四看”活動(dòng)，要求每個(gè)成員都要聯(lián)系公司和個(gè)人的思想實(shí)際，工作實(shí)際，道德品質(zhì)進(jìn)行認真查擺，問(wèn)題要查準，根源要深挖，危害要看透。
四，客觀(guān)的進(jìn)行雙評（5月10日-5月15日）
自我查擺剖析的基礎上，以部門(mén)單位組織員工從學(xué)習教育，工作完成，思想情況，作風(fēng)紀律四個(gè)方面進(jìn)行個(gè)人自評和民主測評，測評要做到擺問(wèn)題與看成績(jì)相接合，批評與表?yè)P相結合，要客觀(guān)公正，以達到教育志氣激勵斗志的目的
五，認真總結，弘揚風(fēng)氣，激發(fā)正能量（５月１５日－５月３０日）
１、針對查擺出的問(wèn)題，制定整改措施。
每個(gè)員工都要針對自己的問(wèn)題，有針對性的制定整改措施，明確新年度工作目標及努力方向。同時(shí)寫(xiě)出總結報告學(xué)習活動(dòng)辦公室備查。
２、公司及部門(mén)要結合新情況進(jìn)一步完善規章制度，使各項工作都要有章可尋
六，幾點(diǎn)要求
１、提出認識，積極主動(dòng)的參加學(xué)習教育活動(dòng)。
２、科學(xué)安排，在不誤各項工作的同時(shí)，每天安排一至二個(gè)小時(shí)的學(xué)習時(shí)間，做到工作學(xué)習兩不誤。
３、聯(lián)系實(shí)際，注重實(shí)踐。學(xué)習教育要不圖形式，不走過(guò)場(chǎng)，學(xué)習成效
４、做好學(xué)習筆記，寫(xiě)好心得體會(huì )
５、領(lǐng)導要做到“五帶頭”即帶頭學(xué)習，帶頭查擺問(wèn)題，帶頭剖析，帶頭寫(xiě)好心得體會(huì )，帶頭開(kāi)展批評與自我批評。
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２０１４年４月２１日